Votre carrière chez Verlingue!

Engagement, sens du service, compétences et esprit d’équipe: cela vous parle? Postulez à l’un de nos postes ouverts ou envoyez-nous une candidature spontanée.

Qu’est-ce qui nous distingue?

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Travaille avec flexibilité
Concilie vie privée et vie professionnelle grâce au télétravail, à plusieurs sites, à la workation et à des horaires flexibles.
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Développe tes compétences
Reste à jour grâce à des formations internes, à nos Quality Camps ainsi qu’à des séminaires et formations continues externes.
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Profite de ton temps en famille
Prends du temps pour ton enfant: 2 semaines pour les papas et 16 semaines pour les mamans, avec maintien du salaire à 100% et possibilité de prolongation.
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Accorde-toi une pause
Pour célébrer tes 10 ans d’ancienneté, tu peux prendre une pause de jusqu’à trois mois pour réaliser tes projets personnels.
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Sois simple et participe activement
Chez nous, l’esprit d’initiative compte : nous nous tutoyons et avançons ensemble, de manière pragmatique.
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Le succès peut aussi rimer avec plaisir
Réjouis-toi d’événements d’équipe inspirants et de moments partagés dans toute la Suisse.
Portrait

Responsable de mandats

Sven est responsable de mandats grands clients chez Verlingue depuis janvier 2013. Il apprécie la diversité du métier de courtier, le contact personnel avec la clientèle, les bonnes possibilités d’évolution ainsi que la sympathique équipe de Verlingue. Ce qui lui plaît particulièrement, ce sont les formes de travail modernes qui lui permettent de concilier travail, famille et loisirs.

Ce que disent nos collaborateurs et collaboratrices

«Ce que j’aime dans mon travail, c’est le fait de travailler en autonomie et de découvrir les secteurs les plus variés. Chez Verlingue, nous avons à bord d’excellents spécialistes qui m’assistent en cas de besoin.»

Ivan Aracic

Responsable de mandats, responsable du secteur PME

«Je m’identifie pleinement aux valeurs de Verlingue. J’apprécie particulièrement la forte orientation client, l’accent mis sur des processus simples et efficaces, ainsi que la culture du tutoiement.
En tant que maman de jeunes enfants, je suis également reconnaissante pour la flexibilité des horaires et la possibilité de télétravailler – cela me permet de concilier vie de famille et engagement professionnel élevé.»

Nicole Maissen

Responsable Marketing et Communication

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